Hvem er Nordic Powergroup

Nordic Powergroup A/S er resultatet af en fusion mellem ejerne af JCN Industriservice og GN-Højtryk. Virksomheden har sit hovedkvarter i Greve og har desuden produktionsfaciliteter i Stubbekøbing tæt ved Femern samt jydsk kontor i Hedensted. Med næsten 100 medarbejdere, der løbende videreuddannes og udvikles tværfagligt inden for virksomhedens kerneområder, sikrer Nordic Powergroup en høj ekspertise i deres arbejde.

Virksomheden er kendt for sit OneTeam incitamentsprogram, som motiverer teamet til at yde deres bedste ved at belønne særlig god indsats, flid, tekniske egenskaber og holdånd. Som Danmarks eneste leverandør i industrien leverer Nordic Powergroup in-house tjenester inden for sprængning, sandblæsning, overfladebehandling, industrispuling, tørstofsugning og hydroblasting. Desuden er virksomheden ISO-certificeret efter de høje standarder 9001, 14001 og 45001.

Nordic Powergroup servicerer dagligt nogle af Danmarks største energianlæg og landets førende virksomheder inden for både procesindustrien og bygge- og anlægssektoren. Virksomheden udfører specialopgaver og projekter over hele landet året rundt og er landsdækkende med døgnberedskab for aftalekunder og loyale samarbejdspartnere. Med cirka 100 indregistrerede enheder og specialmaskiner, herunder No Man-Entry robotter til rengøring af energi- og procesanlæg, betonspuling og hydro-blasting, er Nordic Powergroup en vigtig spiller inden for industriservice i Danmark.

I 2024 blev NPG opkøbt af Norva24 – Danmarks og Nordens førende virksomhed indenfor UIM (underground Infrastructure maintenance)

Med opkøbet har Norva24 indtaget førstepladsen på det danske marked indenfor vedligeholdelse af underjordisk infrastruktur & industriservice. Vi har allerede etableret et tæt samarbejde, som vil udvikle sig gennem tiden, og skabe fælles fundament i vores kulturer, processer og arbejdsgange – alt sammen til fordel for jer som kunde.

I opkøbet af Nordic Powergroup har man i handlen sikret, at nøglepersoner fra Nordic Powergroup bliver i – og driver virksomheden videre – i samme ånd og med samme suverænitet som frem til opkøbet.

Læs mere om Norva24 her.

Vores vision

 

“VI VIL være kundernes førstevalg”

“VI VIL levere de bedste løsninger ved at have de bedste mennesker og færdigheder”

“Vi vil søge, finde, udvikle og præsentere de bedst mulige tekniske og effektive løsninger.”

“VI VIL fokusere på sikkerhedsforanstaltninger og bæredygtighed i alle aspekter af vores forretning”

“VORES MÅL er NUL ulykker og 100 % gennemsigtighed”

“Til tiden hver gang … hvert minut betyder noget”

#ONETEAM 24/7/366

Fokus på sustainability

For os er sustainability ikke bare et “fylde-ord”, det er en integreret del af vores virksomhedsfilosofi. Vi forstår vigtigheden af at træffe bæredygtige valg for vores planet, og vi arbejder konstant på at minimere vores miljømæssige fodaftryk.

Fra valg af materialer til brug af energieffektive teknologier stræber vi efter at være en førende aktør inden for bæredygtig industri.

 

 

Miljøpolitik

Ved at følge principperne i ISO 14001:2015 forpligtiger Nordic Powergroup A/S sig til at beskytte miljøet, og overholde lovgivningen, ved at der føres en grøn linje, det betyder bl.a. at vi anvender miljøvenlige produkter, materiel. Materialer mm, for at beskytte miljøet og forebygge forurening.

ESG og CSR

Nordic Powergroup A/S er kendetegnet ved følgende værdier: respekt for hinanden og omverdenen, troværdige, hæderlige, kvalitetsbevidste, samarbejdsvillige og pålidelige, disse værdier skal respekteres og efterleves af alle ansatte.

Firmaet beskæftiger bl.a. en lang række ufaglærte medarbejdere med ordentlige løn- og ansættelsesforhold, og virksomhedens stærke fokus på korrekt håndtering og bortskaffelse af affald, medvirker til en bæredygtig fremtid med upcycling og cirkulær økonomi. På den baggrund er det Nordic Powergroups synspunkt, at vi agerer samfundsansvarligt ved at drive en god og stabil forretning, da det er til gavn for både kunder, medarbejdere og samfundet.

For at integrere CSR i forretningen har Nordic Powergroup valgt at lægge sig op af FN`s initiativ for private virksomheder og organisationer (de 17 verdensmål). Initiativet er baseret på internationalt anerkendte principper inden for arbejdstager– og menneskerettigheder, miljø og antikorruption.

  • Have menneskerettigheder, arbejdstagerrettigheder, miljø og god forretningsetik i fokus og løbende evaluere og forbedre vores ydelser til fremme for CSR arbejdet.
  • Ovenstående styrkes yderligere fremadrettet ved, at virksomheden bliver ISO certificeret på kvalitet, miljø og arbejdsmiljøområdet og derigennem forpligtiger sig til, at arbejde kontinuerligt på at reducere vores miljøaftryk.
  • Der skal fremmes en virksomhedskultur hvor alle behandler hinanden med respekt, dvs. mobning, chikane, diskrimination, organisationstvang m.m. accepteres ikke.
  • At overholde gældende og relevante regler vedrørende virksomhedens
    samfundsmæssige ansvar.
  • At screene og overvåge overholdelse af løn- og ansættelsesforhold eks. at der ikke benyttes tvangsarbejdere og børnearbejdskraft for egne, og underleverandørernes medarbejdere.
  • Løbende at forbedre CSR-arbejdet ved at opstille mål og med tilhørende
    handlingsplaner, som regelmæssigt gennemgås og evalueres
    Aktivt at motivere og inddrage medarbejdere og samarbejdspartnere i at tage et samfunds og miljømæssigt ansvar.
  • At være en attraktiv arbejdsplads, hvor folk søger hen. Dette opnås gennem at de ansatte løbende tilbydes relevant efteruddannelse, og at der udarbejdes en politik for rekruttering og fastholdelse af medarbejdere herunder en seniorpolitik.
  • Personlig honorering, bestikkelse, korruption, og modtagelse af gaver accepteres ikke.
  • At støtte op om og hjælpe socialt udsatte mennesker tilbage i en jobfunktion, som kan give værdi for den enkelte, firmaet og samfundet.
  • At støtte lokale initiativer, nationalt og internationalt til fremme for mennesker, dyr og miljø eks. via sponsorater til lokale foreninger, Growing Trees Foundation og lignende.

Se vores godkendte CSR/ESG politik her